第85章 三份合同

  甲方：腾云科技股份有限公司

  法人：魏一鸣

  地址：xxxx

  乙方：王霁

  身份证号：xxxx

  地址：xxxx

  根据甲方工作需求，乙方同意担任「超融合事业部总监」职位，工作地点江宁，直属汇报上级为魏一鸣。

  乙方适用如下工资方案：

  1、月工资元。

  2、年终绩效奖金，按对赌协议档位，发放0至8个月工资。

  3、超过对赌协议最高档位部分，按10%税后毛利作为提成。

  备注：档位参考《对赌协议》。

  ……

  王霁好不容易摆脱魏一鸣的PUA，又被糖衣炮弹轰炸了。

  刘洋当初跟他透露，坐稳管理岗，工资翻倍不成问题。

  翻3倍是几个意思？

  这个不按常理出牌的人……

  他好帅！

  顾念夕见他喜上眉梢，笑嘻嘻问：“亲，签不签？”

  “急啥急，不还有两个合同么，先看看……”作为总监，王霁觉得有必要淡定点。

  顾念夕将鬓角长发一捋，秀色可餐：“霁神，你这种敢当面骂我们部门老板的硬汉，需不需要女朋友？”

  王霁：“你不是有男朋友么？”

  顾念夕：“可以甩掉。”

  王霁：“……”

  顾念夕神秘一笑：

  “上周刚定制了事业部薪资包，你可以用来给员工涨薪，或者招聘。”

  “我有必要提醒你，你可以招聘秘书的，我人事、行政都会。”

  “据我观察，你喜欢小姐姐。”

  “多我一个也不多！”

  咳咳——

  王霁没理她，打开第二份合同。

  这是腾云的员工持股平台「凤兮科技」股权授予合同。

  最初腾云是有限责任公司，按公司法规定，自然人股东不得超过50人，因此用「凤兮科技」让员工持股。

  经过几轮融资稀释后，「凤兮科技」共持股500万股，占腾云股份5%。

  合同内容是：

  “授予乙方凤兮科技股，占比2.8%……”

  “如乙方接受股权授予，需在2025年7月21日前缴纳元……”

  70万！

  真不是小数目。

  顾念夕道：“我老板让我给你解释，这是按C轮融资价格定的，每股10元，理论上值140万，按半价来授予。”

  这回王霁听明白了，出70万，得到目前价值140万的股票。

  按比例算的话，C轮腾云估值是10亿。

  如果明年做D轮，估值20亿的话，这批股票价值就是280万。

  王霁点点头：“还可以。”

  顾念夕：“差不多就得了啊！你入职后，我是一路看着你装逼过来的，你不考虑我的心里阴影么……”

  王霁：“夕姐我错了，不装了。”

  顾念夕满意点头：“公司考虑到70万数额很大，所以提供一种模式，可以借60%给员工，从工资里定期扣……”

  王霁：“不用了，我全款。”

  话音刚落，一股杀气袭来。

  顾念夕手中签字笔化为匕首，朝王霁凌空刺了几刀。

  整个人处于暴走状态：“我忍你很久了！你说了不装逼的，你都没有停过！”

  那是70万啊！

  都够首付买房了！

  这个刚毕业1年的家伙……

  王霁闪转腾挪连躲数招，不停认怂：“夕姐，我真的错了。”

  顾念夕用手扇了扇风，让自己冷静，又问：“要不要女朋友？”

  王霁：“姐我有了。”

  以后都用这招，万试万灵。

  顾念夕：“介不介意多一个？”

  王霁：“……”

  也有不灵的时候。

  “看《业绩对赌合同》，这么重要的事……”王霁立即转移话题。

  对赌合同要求王霁带领超融合事业部，半年内完成一定数量毛利。

  具体分4个档位——

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